دسته: حقوق و دستمزدRSS
فوق العاده جمعه کاری
۴ مهر ۱۳۹۵
بدون دیدگاه

فوق العاده جمعه کاری

کارگرانی که به هر عنوان روزهای جمعه کار می کنند، در مقابل عدم استفاده از تعطیل هفتگی روز جمعه ۴۰ درصد اضافه بر مزد دریافت خواهند کرد.

کارگران موقت و دریافت سنوات کار
۲ مهر ۱۳۹۵
بدون دیدگاه

کارگران موقت و دریافت سنوات کار

تمام کارگرانی که از دو شرط فوق الذکر برخوردار باشند یعنی یک سال سابقه کار داشته باشند یا یک سال از دریافت آخرین پایه سنواتی آنان گذشته باشد و در همان کارگاه مشغول به کار باشند پایه سنوات تعلق خواهد گرفت و پیمانکار جدید مکلف است صرفنظر از تصفیه حساب کارگران با پیمانکار قبلی،نسبت به پرداخت پایه سنوات به آنان اقدام کند.

بیمه کارگر ساختمانی
۶ شهریور ۱۳۹۵
بدون دیدگاه

بیمه کارگر ساختمانی

  شرایط بیمه اجباری کارگران ساختمانی و مشمولان آن اعلام شد.   تا کنون کاربران سئوالات زیادی در مورد بیمه اجباری کارگران ساختمانی و خدمات وتعهدات ناشی از آن داشته اند. از این رو قوانین و مشمولان این بیمه ، خدمات و حمایتهای بیمه کارگران ساختمانی شرح داده می شود:   قانون بیمه اجتماعی کارگران […]

پاداش پایان‌ خدمت بازنشستگان
۲۷ مرداد ۱۳۹۵
بدون دیدگاه

پاداش پایان‌ خدمت بازنشستگان

  طبق قانون مدیریت خدمات کشوری و تغییرات صورت گرفته در ماده ۱۰۷ این قانون، پیش‌بینی شده که به کارکنان مشمول این قانون به ازای هر سال خدمت یک ماه پاداش بدهند.   فردی که ۳۵ سال سابقه خدمت داشته باشد حقوق بازنشستگی وی براساس ۳۰ سال تعیین شده و به ازای ۵ سال اضافه […]

معافیت دو هفتم بیمه کارگر
۲۶ مرداد ۱۳۹۵
بدون دیدگاه

معافیت دو هفتم بیمه کارگر

  در این مطلب یکی از موارد معاف از مالیات در لیست حقوق و دستمزد، دو هفتم بیمه سهم کارگر عنوان می شود. در سال 1383 سازمان امور مالیاتی کشور طی بخشنامه ای و با توجه به ماده 137 قانون مالیات های مستقیم اعلام کرد که درآمد مشمول مالیات بر حقوق به میزان دو هفتم […]